Modell: Gemeinsames. Gleichzeitiges.
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Regeln und Spielregeln steuern und regeln die Dynamik des Geschehens. Wo die Regeln nicht offen oder nicht akzeptiert sind, verhalten sich die Menschen nach den vermutlichen oder heimlichen.
Im Workshop zur Teamformung werden die Regeln und Spielregeln herausgearbeitet, ihre Wirkungen unmittelbar erfahrbar und beobachtbar gemacht und immer wieder überprüft, ob und wie sie sich bewähren.